Voor de verpleegkundig ambulance medewerker die professionaliteit en kwaliteit van zorg hoog in het vaandel heeft staan, is ritboncoaching een waardevolle neventaak. Het biedt de mogelijkheid om niet alleen jezelf, maar ook je collega’s te ondersteunen in hun ontwikkeling en vakmanschap.
Toch is het geven van inhoudelijke feedback op verslaglegging of verleende zorg niet altijd eenvoudig. Het kan spannend zijn om kritisch te zijn, zeker wanneer het gaat om collega’s met wie je dagelijks samenwerkt. Hoe geef je feedback die opbouwend is, zonder dat het ongemakkelijk wordt? Hoe blijf je eerlijk én respectvol?
Tijdens deze cursusdag bieden we ritboncoaches de handvatten om deze uitdaging met vertrouwen aan te gaan. Door inzicht te geven in de achtergronden van feedback, ruimte te creëren voor het delen van ervaringen en actief te oefenen met het voeren van feedbackgesprekken, versterken we jouw rol als coach binnen het team. De focus ligt op communicatie en coaching; inhoudelijke interpretatie van het LPA komt deze dag niet aan bod.
Deze dag draait om verbinding, groei en het versterken van de kwaliteit van zorg – samen, vanuit vertrouwen en vakmanschap.
Meer weten?
Bekijk hier de flyer. Heb je een vraag of opmerking? Neem dan contact op met Sanja de Jong.
E s.de.jong@wittekruis.nl
T 06-48457141
